Champions (aussi) du business / Nicolas Jucha in Management, 235 (novembre 2015)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 235 (novembre 2015) Titre : Champions (aussi) du business Type de document : texte imprimé Auteurs : Nicolas Jucha, Auteur Année : 2015 Article : p. 26-30 Descripteurs : chef d'entreprise / employeur / reconversion professionnelle Résumé : De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Nature du document : documentaire [article] Champions (aussi) du business [texte imprimé] / Nicolas Jucha, Auteur . - 2015 . - p. 26-30. in Management > 235 (novembre 2015) Descripteurs : chef d'entreprise / employeur / reconversion professionnelle Résumé : De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Nature du document : documentaire Champions (aussi) du business de Nicolas Jucha In Management, 235 (novembre 2015), p. 26-30 De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Jucha Nicolas. « Champions (aussi) du business » in Management, 235 (novembre 2015), p. 26-30.

Faire un pas de côté pour rebondir ou pour accélérer sa carrière / Gaëlle Ginibrière in Management, 241 (mai 2016)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 241 (mai 2016) Titre : Faire un pas de côté pour rebondir ou pour accélérer sa carrière Type de document : texte imprimé Auteurs : Gaëlle Ginibrière, Auteur Année : 2016 Article : p. 68-71 Descripteurs : évolution / liberté / reconversion professionnelle Résumé : Marche à suivre pour booster sa carrière. Nature du document : documentaire [article] Faire un pas de côté pour rebondir ou pour accélérer sa carrière [texte imprimé] / Gaëlle Ginibrière, Auteur . - 2016 . - p. 68-71. in Management > 241 (mai 2016) Descripteurs : évolution / liberté / reconversion professionnelle Résumé : Marche à suivre pour booster sa carrière. Nature du document : documentaire Faire un pas de côté pour rebondir ou pour accélérer sa carrière de Gaëlle Ginibrière In Management, 241 (mai 2016), p. 68-71 Marche à suivre pour booster sa carrière. Ginibrière Gaëlle. « Faire un pas de côté pour rebondir ou pour accélérer sa carrière » in Management, 241 (mai 2016), p. 68-71.

Prêts ? Partez ! Changez de vie ! / André Mora in Management, 232 (juillet 2015)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 232 (juillet 2015) Titre : Prêts ? Partez ! Changez de vie ! Type de document : texte imprimé Auteurs : André Mora, Auteur Année : 2015 Article : p. 62-81 Descripteurs : expatrié / reconversion professionnelle Résumé : Dossier présentant des conseils pour changer d'orientation professionnelle, prendre un nouveau départ, changer de vie. Cinq étapes à respecter pour réussir son projet. Dix endroits du monde où l'origine française est un atout pour réussir. Douze témoignages. Réussir son retour en France après plusieurs années à l'étranger. Nature du document : documentaire [article] Prêts ? Partez ! Changez de vie ! [texte imprimé] / André Mora, Auteur . - 2015 . - p. 62-81. in Management > 232 (juillet 2015) Descripteurs : expatrié / reconversion professionnelle Résumé : Dossier présentant des conseils pour changer d'orientation professionnelle, prendre un nouveau départ, changer de vie. Cinq étapes à respecter pour réussir son projet. Dix endroits du monde où l'origine française est un atout pour réussir. Douze témoignages. Réussir son retour en France après plusieurs années à l'étranger. Nature du document : documentaire Prêts ? Partez ! Changez de vie ! de André Mora In Management, 232 (juillet 2015), p. 62-81 Dossier présentant des conseils pour changer d'orientation professionnelle, prendre un nouveau départ, changer de vie. Cinq étapes à respecter pour réussir son projet. Dix endroits du monde où l'origine française est un atout pour réussir. Douze témoignages. Réussir son retour en France après plusieurs années à l'étranger. Mora André. « Prêts ? Partez ! Changez de vie ! » in Management, 232 (juillet 2015), p. 62-81.

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CDI Saint-Joseph, Les 2 Rives	Archives	Archives	périodique	017119	Disponible

Travail et maladie chronique évolutive / Cendrine Barruyer in Prévention BTP, 229 (avril 2019)  

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inPrévention BTP > 229 (avril 2019) Titre : Travail et maladie chronique évolutive Type de document : texte imprimé Auteurs : Cendrine Barruyer, Auteur Année : 2019 Article : p. 40-42 Descripteurs : condition de travail / organisation du travail / reconversion professionnelle Résumé : Les raisons de l'accroissement du nombre des maladies chroniques évolutives (MCE) au travail. La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L'étude de cas individuels dans l'entreprise. L'impact de la présence de salariés atteints de maladies chroniques évolutives sur l'organisation du travail au sein de l'entreprise. La prise en charge des MCE. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr [article] Travail et maladie chronique évolutive [texte imprimé] / Cendrine Barruyer, Auteur . - 2019 . - p. 40-42. in Prévention BTP > 229 (avril 2019) Descripteurs : condition de travail / organisation du travail / reconversion professionnelle Résumé : Les raisons de l'accroissement du nombre des maladies chroniques évolutives (MCE) au travail. La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L'étude de cas individuels dans l'entreprise. L'impact de la présence de salariés atteints de maladies chroniques évolutives sur l'organisation du travail au sein de l'entreprise. La prise en charge des MCE. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr Travail et maladie chronique évolutive de Cendrine Barruyer In Prévention BTP, 229 (avril 2019), p. 40-42 En ligne : http://preventionbtp.fr Les raisons de l'accroissement du nombre des maladies chroniques évolutives (MCE) au travail. La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L'étude de cas individuels dans l'entreprise. L'impact de la présence de salariés atteints de maladies chroniques évolutives sur l'organisation du travail au sein de l'entreprise. La prise en charge des MCE. Barruyer Cendrine. « Travail et maladie chronique évolutive » in Prévention BTP, 229 (avril 2019), p. 40-42. Disponible sur : <http://preventionbtp.fr>, consulté le :